+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Трудовой календарь-2018

Содержание

Производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными днями

Трудовой календарь-2018

Любому кадровику требуется применять в работе утвержденный производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными днями. Ведь именно на основании этого календаря определяется норма рабочего времени на очередной год.

Также производственный календарь России на 2018 год с выходными и праздниками позволит распределить рабочие дни и вести табель.

В этой статье вы можете посмотреть и скачать производственный календарь на 2018 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе.

Производственный календарь: для чего он нужен

Понятие «производственный календарь» неразрывно связано с рабочим временем. Ведь в производственном календаре отмечаются все рабочие и нерабочие дни (выходные и праздники). На основании производственного календаря работодатели (организации и индивидуальные предприниматели) могут организовать рабочее время своих работников в 2018 году.

Производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и сведения по каждому месяцу. Такая информация позволяет начислять заработную плату, оплачивать больничный лист, рассчитывать отпуск или составлять график работы.

Работники, в свою очередь, могут выбрать наиболее благоприятный для отпуска период.

Иными словами, производственный календарь на 2018 год – это универсальный документ, который может стать основной для рационального распределения рабочего времени и при ведении табеля рабочего времени в очередном году.

Составление производственного календаря на 2018 год

Как официальный документ производственный календарь на 2018 год не утверждается. Не существует ни федерального закона, ни постановления правительства, приложением к которым был бы доступный для просмотра и скачивания производственный календарь на очередной год.

Однако статьей 112 Трудового кодекса РФ определены нерабочие праздничные дни, а Постановлением Правительства РФ от 14 октября 2017 года №1250 «О переносе выходных дней в 2018 году».

Эти нормативные правовые акты являются основной для формирования производственного календаря на 2018 год с выходными и праздничными днями.

Нерабочие праздничные дни в 2018 году

Нерабочими праздничными днями в России являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новый год;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства.

Такой список нерабочих праздничных дней фиксированный и из года в год не меняется. Он закреплен в статье 112 Трудового кодекса РФ.

Региональным законодательством могут быть установлены дополнительные нерабочие праздничные дни помимо общероссийских (ч. 1 ст. 6 ТК РФ, постановление Президиума Верховного суда РФ от 21.12.2011 № 20-ПВ11).

Все эти даты включает в себя производственный календарь 2018 года с праздничными и выходными днями. При этом по правилам статьи 112 ТК РФ, праздник, совпадающий с выходным, «сдвигается» на рабочий день, следующий сразу за праздничным. В 2018 году такой день – воскресенье 4 ноября, а значит, понедельник 5 ноября будет нерабочим.

Существует исключение для новогодних «каникул»: дни с 1 по 8 января, совпадающие с выходными, могут переноситься не на ближайшие, а иные дни года. Обычно их присоединяют к другим праздникам, тем самым «удлиняя» их и меняя календарь рабочих дней.

Как перенесены выходных дней в 2018 году

Статья 112 ТК РФ устанавливает, что перенос выходных дней осуществляется в целях рационального планирования рабочего времени в организациях и учета интересов различных категорий граждан РФ по созданию условий для полноценного отдыха. В этих целях Постановлением Правительства РФ от 14 октября 2017 года №1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» предусмотрено следующее смещение выходных дней:

Также см. «Календарь праздничных дней на 2018 год».

Как видно, выходные дни 6 и 7 января (суббота и воскресенье) 2018 года, совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенесены на 9 марта и 2 мая соответственно.

 Дни отдыха с субботы 28 апреля, субботы 9 июня и субботы 29 декабря перенесены на понедельник 30 апреля, понедельник 11 июня и понедельник 31 декабря соответственно.

С учетом таких переносов календарь 2018 года предполагает шесть длинных выходных и праздничных дней:

  • с 30 декабря 2017 года по 8 января 2018 года включительно (10 дней Новогодних каникул);
  • с 23 по 25 февраля (3 дня на День защитника Отечества);
  • с 8 по 11 марта (4 дня – Международный женский день);
  • с 29 апреля по 2 мая (4 дня – Праздник Весны и труда);
  • с 10 по 12 июня (3 дня – День России);
  • с 3 по 5 ноября (3 дня – День народного единства).

Один праздничный день – 9 мая 2018 года в честь Дня Победы предстоит отдыхать среди недели.

В 2018 году будет три рабочих субботы – 28 апреля, 9 июня и 29 декабря.

Пятидневная и шестидневная рабочие недели: рабочее время в 2018 году

В обозначенном выше ритме в 2018 году будут трудиться все, кто занят на «пятидневке».

Для работающих на условиях шестидневной недели 9 марта, 30 апреля, 11 июня и 31 декабря 2018 года останутся рабочими днями, поскольку перенос выходных на эти даты планируется с субботних дней, совпавших с нерабочими праздниками, а для «шестидневки» суббота выходным не является. Поэтому количество рабочих, выходных и праздничных дней для этих трудовых режимов 2018 году будет различаться.

Также будут иметь свои особенности и производственные календари при пятидневном и шестидневном режиме работы.

Производственный календарь на 2018 году при «пятидневке»

Перед вами производственный календарь на 2018 года при пятидневной рабочей неделе.

Вы можете видеть, что на каждой неделе, по общему правилу, 5 рабочих дней и 2 выходных дня (суббота и воскресенье). Далее по ссылкам вы можете скачать производственный календарь на 2018 год при пятидневной рабочей неделе в подходящем для себя формате. Обратите внимание, что в приведенных файлах также содержится подробная расшифровка норм рабочего времени при «пятидневке» по месяцам и часам.

Далее приведем производственный календарь на 2018 год при пятидневной рабочей неделе с «разбивкой» по кварталам:

Производственный календарь на 2018 год при «шестидневке»

Теперь рассмотрим производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе с выходными и праздничными днями. В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2018 год в целом, а также количество рабочих и выходных дней при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем.

По ссылкам вы можете скачать производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе в подходящем для себя формате. В нем приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2018 год в целом, а также количество рабочих и выходных дней при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем.

Далее приведем поквартальный производственный календарь 2018 года при шестидневной рабочей неделе:

Нормы рабочего времени в 2018 году

Норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

  • при 40-часовой рабочей неделе – 8 часов;
  • при продолжительности рабочей недели менее 40 часов – количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней.

Накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на 1 час (ст. 95 ТК РФ).

Так, например, в январе 2018 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 17 рабочих дней и 14 выходных. Поэтому норма рабочего времени в январе 2018 гоа составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 136 часов (40 ч : 5 дн. × 17 дн.);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 122,4 часа (36 ч : 5 дн. × 17 дн.);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 часа (24 ч : 5 дн. × 17 дн.).

В 2018 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями:

  • 247 рабочих дней, в том числе шесть предпраздничных дней – 22 февраля, 7 марта, 28 апреля, 8 мая, 9 июня и 29 декабря;
  • 118 выходных дней с учетом пяти дополнительных дней отдыха – 9 марта, 2 мая, 30 апреля, 11 июня, 31 декабря в связи с переносом согласно Постановлению Правительства РФ от 14.10.2017 № 1250 – 6, 7 января, 28 апреля, 9 июня, 29 декабря.

Норма рабочего времени в 2018 году с учетом вышеизложенного составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 1970 часов (40 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 1772,4 часа (36 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 1179,6 часа (24 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч).

, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Источник: https://blogkadrovika.ru/proizv-kalend-2018-prazd-vyxodn-dni/

Производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными, утвержденный Правительством РФ | Таков Закон

Трудовой календарь-2018

Важным документом для кадровика, бухгалтерской службы и руководителя является производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными. Он составлен на основании нормативных документов с учетом календаря на текущий год и содержит данные о нормах рабочего времени.

Так как в документе консолидирована необходимая информация о рабочем времени как поквартально, так и на каждый конкретный месяц, он поможет правильно рассчитать заработную плату, больничные или отпускные, составить график работы и отпусков, табель учета рабочего времени.

Важный документ, на основании которого составляется производственный календарь на 2018 год – это утвержденный Правительством РФ график переносов выходных дней (на основании ст. 112 ТК РФ возможен перенос выходных и праздников в целях разумного использования гражданами предоставленного для отдыха времени).

Постановление ложится в основу календаря, который составляют специалисты бухгалтерской службы, юристы правовых центров и известных информационных систем: Гарант, Консультант Плюс и др. Производственный календарь на текущий год составлен с учетом соответствующего Постановления Правительства РФ от 14.10.2017г.

№ 1250.

Периоды отдыха

На основании указанного Постановления Правительства России в 2018 году у россиян 7 длинных выходных с учетом того, что официальных государственных праздников в соответствии с ТК РФ 8, и 6 переносов. Подробные данные даны в таблице.

Праздники и выходные в 2018 году

ПраздникВыходныеВсего днейПеренос выходных дней
Новый год с 1 по 6 января и 8 январяКаникулы с 30 декабря по 8 января10С 6 января (суббота) на 9 мая (пятница)
7 января — православное РождествоС 7 января (воскресенье) на 2 мая (среда)
23 февраля — День защитника отечестваС 23 по 25 февраля3 нет
8 марта — Международный женский деньС 8 марта по 11 марта4 нет
1 мая — праздник Весны и ТрудаС 29 апреля по 2 мая4С 28 апреля (суббота) на 30 апреля (понедельник)
12 июня — День РоссииС 10 по 12 июня3С 9 июня (суббота) на 11 июня (понедельник)
4 ноября — День народного единстваС 3 по 5 ноября3С 4 ноября (воскресенье) на 5 ноября (понедельник)
Новый 2019 годНовогодние каникулы с 30 декабря 2018 года по 8 января 201910С 29 декабря (суббота) на 31 декабря (понедельник)

По-прежнему самыми длительными остаются Новогодние каникулы. По количеству дней отдыха им сильно уступают мартовские и первые майские праздники (по 4 дня). В феврале, июне и ноябре россияне отдыхают по 3 дня подряд на День Защитника отечества, в связи с празднованием дня России и отмечая День народного единства. А вот для празднования годовщины Победы в Великой Отечественной войне отводится 1 день, так как праздник выпадает на середину недели.

Нормы рабочего времени

С учетом данных производственного календаря можно посчитать общие нормы рабочего времени в 2018 году при пятидневной рабочей недели и при шестидневной.

ПятидневнаяШестидневная
Рабочих дней — 247Выходных — 118Рабочих дней — 299Выходных — 66

Табель-календарь на 2018 года (производственный) включает и производственные нормы рабочего времени. В соответствии с приказом Министерства здравоохранения РФ №588н от 13 августа 2009г.

нормы рабочего времени должны определяться по графику соответствующей рабочей недели с учетом обоих выходных и исходя из длительности ежедневной работы и смены.

Таким образом, при продолжительности рабочей недели 40 часов норма рабочего времени составляет 8 часов, для 36-часовой — 7,2 часа, для 24-часовой — 4,8 часа. Для шестидневной рабочей недели такой порядок расчета также актуален.

Для примера приведем табель-календарь на 2018 год для пятидневки с учетом такого порядка расчета:

  • 40-часовая рабочая неделя — 1970 часов;
  • 36-часовая — 1772,4;
  • 24-часовая — 1179,6.

Календарь-2018 с праздниками и выходными (производственный) для пятидневной рабочей недели – скачать

При определении количества часов стоит учитываться положения закона о сокращении предпраздничных дней. По ст. 110 ТК РФ сокращение производится ровно на один час. При переносе такое правило также действует. В соответствии с графиком отдыха на 2018 года, дней с сокращенной продолжительностью рабочего времени будет шесть:

  • 22 февраля;
  • 7 марта;
  • 28 апреля;
  • 8 мая;
  • 9 июня;
  • 29 декабря.

На основании данных из производственного календаря легко можно посчитать нормы рабочего времени для конкретного месяца или квартала.

Производственный календарь с праздниками и выходными 2018 года можно ниже скачать по ссылке и распечатать при необходимости.

Производственный календарь 2018 года при шестидневной рабочей недели – скачать

⇐Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен!⇒

Источник: http://takovzakon.ru/proizvodstvennyj-kalendar-na-2018-god-dlja-pjatidnevnoj-i-shestidnevnoj-rabochej-nedeli/

Производственный календарь на 2018 год: рабочие и выходные дни, праздники, нормы рабочего времени — Контур.Бухгалтерия

Трудовой календарь-2018
2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013

22

Сокращенный рабочий день

1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031
1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728
1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031
1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30
123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031
123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930
1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031
12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031
1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930
12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31

Нормы рабочего времени на 2018 год

Месяц или квартал или годКоличество дней:
календ.рабочихвыходных
Январь311714
Февраль28199
Март312011
Апрель30219
Май312011
Июнь302010
Июль31229
Август31238
Сентябрь302010
Октябрь31238
Ноябрь30219
Декабрь312110
1 квартал905634
2 квартал916130
3 квартал926527
4 квартал926527
2018 год365247118
Месяц или квартал или годРабочее время (часов)
40 ч./нед.36 ч./нед.24 ч./нед.
Январь136,0122,481,6
Февраль151,0135,890,2
Март159,0143,095,0
Апрель168,0151,2100,8
Май159,0143,095,0
Июнь160,0144,096,0
Июль176,0158,4105,6
Август184,0165,6110,4
Сентябрь160,0144,096,0
Октябрь184,0165,6110,4
Ноябрь168,0151,2100,8
Декабрь168,0151,2100,8
1 квартал446,0401,2266,8
2 квартал487,0438,2291,8
3 квартал520,0468,0312,0
4 квартал520,0468,0312,0
2018 год1973,01775,41182,6

Производственный календарь — важный инструмент бухгалтера и кадрового работника. В нем есть данные о количестве рабочих дней в 2018 году, выходных, праздников и нормы рабочего времени по месяцам и кварталам. Эти сведения помогают бухгалтеру быстро и без ошибок начислить зарплату, рассчитать число рабочих часов, больничное пособие или отпуск. Работникам календарь тоже полезен: с его помощью легко выбрать благоприятный для отпуска период.

Официальные праздничные дни утверждены в Трудовом кодексе, но каждый год часть праздников совпадает с выходными в конце недели.

Чтобы сохранить право на отдых и рациональнее использовать рабочее время в организациях, такие выходные дни переносятся.

Переносы создают лучшие условия для полноценного отдыха сотрудников, которые могут предпринять короткие поездки и провести время на природе или с семьей не только во время отпуска.

По общему правилу при совпадении праздника и выходного, чтобы не терять день отдыха, его сдвигают вперед на ближайший будний день. Исключение — новогодние каникулы. Дни каникул совпадающие с субботой и воскресеньем, чиновники могут переносить на любые другие дни в течение года для оптимизации периодов труда и отдыха.

Правительство РФ официально утвердило перенос праздничных дней в 2018 году в постановлении от 18 сентября 2017:

  • — суббота 6 января переносится на 9 марта, пятница;
  • — воскресенье 7 января переносится на 2 мая, среда;
  • — суббота 28 апреля переносится на 30 апреля, понедельник;
  • — суббота 9 июня переносится на 11 июня, понедельник;
  • — суббота 29 декабря переносится на 31 декабря, понедельник;

В 2018 году кроме выходных дней в конце каждой недели мы будем отдыхать в такие периоды:

  • — 30 декабря 2017 — 8 января 2018;
  • — 23 — 25 февраля;
  • — 8 — 11 марта;
  • — 29 апреля — 2 мая — в майские праздники отдых можно продлить до девяти дней, если взять 2 дня отпуска на четверг и пятницу 3 и 4 мая;
  • — 9 мая — День Победы не примыкает к выходным в этом году;
  • — 10 — 12 июня;
  • — 3 — 5 ноября;
  • — новогодние каникулы перед наступлением 2019 года начнутся уже 30 декабря.

В дни, предшествующие официальным праздникам, рабочее время сокращается и рабочая смена завершается раньше на час для пяти- и шестидневной рабочей недели продолжительностью 40, 36 и 24 часа.

В 2018 году шесть предпраздничных дней при 5-дневной неделе: 22 февраля, 7 марта, 28 апреля, 8 мая, 9 июня, 29 декабря.

Для 6-дневной недели сокращенные предпраздничные дни немного отличаются: 22 февраля, 7 марта, 30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября, 31 декабря.

Нормы рабочего времени в производственном календаре

Норма рабочего времени — это количество часов, которое сотрудник должен отработать в период: месяц, квартал, год. В 2018 году 365 дней. При 5-дневной рабочей неделе образуется 247 рабочих и 118 выходных и праздничных дней. При 6-дневной рабочей неделе — 299 рабочих и 66 нерабочих. Нормы рабочего времени составляют:

  • — для 40-часовой рабочей недели 1970 часов;
  • — для 36-часовой рабочей недели 1772,4 часа;
  • — для 24-часовой рабочей недели 1179,6 часа.

Поквартальные и помесячные нормы вы найдете в наших таблицах — приложениях к производственному календарю. Рабочие нормы прописываются в трудовом договоре, должностных инструкциях и правилах трудового распорядка.

Источник: https://www.b-kontur.ru/proizvodstvennyj-kalendar/2018

Производственный календарь на 2018 год

Трудовой календарь-2018

Производственный календарь 2019

Согласно утвержденному производственному календарю на 2018 год, россиян ждут следующие дни отдыха:

  • с 30 декабря 2017 года по 8 января 2018 года;
  • с 23 по 25 февраля;
  • с 8 по 11 марта;
  • с 29 апреля по 2 мая;
  • 9 мая;
  • с 10 по 12 июня;
  • с 3 по 5 ноября.

Количество дней в 2018 году:

Календарных — 365Рабочих дней — 247

Выходных дней — 118

На основании статьи 112 Трудового кодекса, если выходной день совпадает с нерабочим праздничным днем, то в производственном календаре выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день.

Производственный рабочий календарь на 2018 год предусматривает следующий перенос праздничных дней:

  • 6 января (суббота) — 9 марта (пятница);
  • 7 января (воскресенье) — 2 мая (среда);
  • 28 апреля (суббота) — 30 апреля (понедельник);
  • 9 июня (суббота) — 11 июня (понедельник);
  • 29 декабря (суббота) — 31 декабря (понедельник).

Нерабочие праздничные дни в 2018 году

ДатаПраздник
1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 январяНовогодние каникулы
7 январяРождество Христово
23 ФевраляДень защитника Отечества
8 МартаМеждународный женский день
1 МаяПраздник Весны и Труда
9 МаяДень Победы
12 ИюняДень России
4 НоябряДень народного единства

Примечания к прoизвoдственному календарю 2018

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации нерабочими праздничными днями в 2018 году являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новогодние каникулы;
  • 7 января — Рождество Христово;
  • 23 февраля — День защитника Отечества;
  • 8 марта — Международный женский день;
  • 1 мая — Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая — День Победы;
  • 12 июня — День России;
  • 4 ноября — День народного единства.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день, за исключением выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями в период с 1 по 8 января.

Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими праздничными днями, из числа с 1 по 8 января, на другие дни в очередном календарном году в порядке, установленном частью пятой настоящей статьи.

Производственный календарь на 2018 год. В соответствии с календарём на 2018 год новогодние каникулы продлятся 10 дней, первым рабочим днем будет 9 января. В феврале 2018 года у россиян также три выходых подряд: с 23 по 25 февраля.

В марте же россияне будут отдыхать в четверг 8 марта. В апреле будет рабочая суббот 28 апреля. В 2018 на майских праздниках россиян ожидает приятный сюрприз: четыре выходных подряд — с 29 апреля по 2 мая включительно, также в мае День Победы будет в среду.

В июне тоже можно будет отдохнуть три дня подряд — 10, 11 и 12 июня, но за это придется поработать в субботу 9 июня В ноябре россиян также ожидает три выходных подряд — 3, 4 и 5 ноября.

В 2018 году последний день будет понедельником, поэтому, чтобы лучше подготовиться к празднованию Нового года, необходимо будет поработать в субботу 29 декабря.

В целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации.

При этом нормативный правовой акт Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в очередном календарном году подлежит официальному опубликованию не позднее чем за месяц до наступления соответствующего календарного года.

Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня.

Скачать календарь на 2018 год

Производственный календарь на 2018 год. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для чёрно-белого принтера
Производственный календарь на 2018.

Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для цветного принтера
Производственный табель-календарь на 2018 год.

Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для чёрно-белого принтера
Производственный табель-календарь на 2018 год.

Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для цветного принтера
Нормы рабочего времени на 2018 год. Формат pdf, версия для печати форматов А4, A3, A2, оптимально для чёрно-белого и цветного принтеров

Производственный календарь. Специально для Android. Приложение бесплатное

Код календаря для вашего сайта или блога Код календаря для форума [URL=https://eduscan.net/help/calendar2018] Производственный календарь на 2018 год [IMG]https://eduscan.net/help/images/eduscan-calendar2018-bw.png[/IMG][/URL]

Источник: https://EduScan.net/help/calendar2018

Пример 1

В январе 2018 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями – 17 рабочих дней и 14 выходных дней, в том числе 8 праздничных нерабочих дней 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января.

Норма рабочего времени в этом месяце составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 136 часов (8 час. x 17 дней);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 122,4 часа (36 час. : 5 дней x 17 дней);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 часа (24 час. : 5 дней x 17 дней).

Пример 2

В 2018 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе 6 предпраздничных дней (22 февраля, 7 марта, 28 апреля, 8 мая, 9 июня, 29 декабря), и 118 выходных дней с учетом 14 праздничных нерабочих дней (1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 и 8 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня, 4 ноября).

Норма рабочего времени в 2018 году составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 1970 час. (8 час. x 241 день + 7 час. x 6 дней);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 1772,4 час. (36 час. : 5 дней x 241 день) + ({36 час. : 5 дней -1 час} х 6 дней);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 1179,6 час. (24 час. : 5 дней x 241 день) + ({24 час. : 5 дней -1 час} х 6 дней)

Источник: https://buh.ru/calendar/2018/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.